现在是大学生求职的高峰期，越来越多的学生开始考虑拥有一份稳定的工作。想要在求职过程中获得更好的机会，充分展示自己的能力和价值，一个难以避免的部分就是写求职简历。在写求职简历时，最重要的部分就是自我评价。本文将介绍一些大学生求职的自我评价技巧。

1. 客观描述自己的能力与成就

在自我评价时，一定要避免夸大自己的能力和经历，也要避免过于谦虚。最好的方法是客观地描述自己所拥有的技能和成就，这样可以让招聘官更好地了解自己的实际能力。

2. 突出自己的特点

每个人都有自己的特点，而招聘官在筛选简历时会更注重能够带来实际效益的人才。因此，在自我评价中，应该突出自己的特点，让招聘官看到自己的独特性。

3. 重点强调与招聘岗位相关的技能和经验

在自我评价中，一定要把自己的技能和经验与招聘岗位相关联，突出对该岗位的投入程度以及符合要求的能力和经历。这可以让招聘官更容易地发现自己，从而提高被录用的机会。

4. 具体而有深度的表述

在自我评价中，尽量使用具体而有深度的表述，而不是空洞而缺乏说服力的词语。通过深入的描述，可以更好地表达自己的能力和经历，从而使自己脱颖而出。

5. 表达积极的态度

在自我评价中，一定要表达积极的态度。这可以让招聘官看到自己的自信和热情，从而更加相信自己是能够胜任该岗位的人选。

6. 突出自己的责任心和团队合作精神

在自我评价中，还应该突出自己的责任心和团队合作精神。这些是一个优秀员工必须具备的素质，是招聘官更加重视的点。通过突出这些点，可以增加被录用的机会。

以上是大学生求职自我评价技巧的总结，希望大家在写简历时能够注意这些点，提高自己的录用机会。当然，自我评价只是写简历的一个部分，还需要注意简历的整体质量和格式等问题。希望大家都能够拿到心仪的工作！