无论是应聘任务实习、校招、社招，还是其他招聘模式，一个精心制作的简历是我们跃过求职第一道关口的关键。简历不仅是展示自我的途径，更是让HR了解我们、面试官认识我们的渠道。然而现实是，HR经常收到成百上千份书写散漫、排版混乱、简历模板雷同、无法体现个性与亮点的简历，这些简历对于他们来说不具有吸引力，可能会直接被扔进回收站。为了避免自己的简历遭遇同样的命运，我们需要一个完美的简历来吸引招聘者的注意力。

超级简历-创建完美简历攻略：吸引招聘者的注意力！

打造一个完美的简历不仅仅是关于职业历程的介绍，还涉及到我们的个人品牌和职业形象。下面就为大家提供一些创意技巧，帮助你打造一个既能体现个性亮点又有完美排版的超级简历。

研究招聘者的需求

在撰写简历的时候，我们需要先了解招聘者的需求，这些需要体现在我们的简历中。比如，招聘人员可能关注你的专业技能、过往的工作经验、自我评价、个人品牌等。将应聘者的需求与自身的经历和背景作匹配，这样既能够避免草率与冗长，又能最大限度地体现出自己的实力，吸引HR的注意力。

注意简历格式与排版

完美简历的排版是一个必不可少的部分，这能够帮助你在众多应聘者中脱颖而出。格局整齐，注重设计感，特别是为职业制作的设计美感，是你简历的特点之一。字体颜色和字号也需要仔细选择，不要使用太过花哨的字体和颜色。如果你不是一个专业的设计师或熟悉设计软件，可以通过使用一些免费的在线简历模板来制作你的简历。

打破模板化思维

有些招聘者会收到一些模板化的简历，每一页格式都相同、用语雷同。我们可以通过一些创意方法来打破这些模板化思维。比如，在简历上加上一些小插图、标志、符号，以符号化的方式展示自己的技能和能力，可以使简历更加机动灵动。

展现自我亮点

在撰写完美简历时，应该特别注意突出自己的亮点。如果你在某个领域或某项技能上有所专精，那么你可以将这些亮点与招聘者的需求相结合。强调自己最有魅力的素质可以让人留下深刻印象，与众不同的个性化印象会留给招聘者更深刻的印象，从而使得简历与人一起具有了吸引力。

最后，检查和修订

在制作完简历后，务必花时间仔细检查一遍，确定其中的拼写和语法错误，确保简历没有任何不一致的地方。同时，我们需要发掘自己的优势，尽可能的展示出自己的特色，使招聘者对简历一目了然的同时，尽可能对自己留下深刻的印象。

结语

创建一个完美的简历需要我们付出很多时间和精力，但是这是非常值得的。只有通过个性化的简历，才有可能真正令招聘者的注意力被吸引，从而获取更多的求职机会。最重要的是：不要忘记自己的特点、亮点、价值和能力，这些才是自己简历上的最大卖点。